(Junior) ERP Consultant / Berater - Inhouse (m/w/d)

Ihre Aufgaben - Das erwartet Sie:

• Sie analysieren und modellieren unsere Geschäftsprozesse im ERP-Bereich.
• Die Aufnahme und Bewertung der Fachanforderungen sowie Konzeption pragmatischer Lösungen zur Umsetzung im ERP-Umfeld gehören zu Ihrem Aufgabenbereich.
• Sie identifizieren Optimierungspotenziale und leiten Lösungsvorschläge ab.
• Zusammen mit Ihrem Team begleiten Sie Maßnahmenumsetzungen.
• Sie sind verantwortlich für den First- und Second-Level-Support unserer Fachbereiche und konzipieren eigenständig Schulungsunterlagen für die Key-User.
• Page- und Reportdesign in Microsoft Dynamics 365 Business Central.

Ihr Profil - Das zeichnet Sie aus:

• Sie haben eine abgeschlossene IT-Ausbildung z.B. zum / zur Fachinformatiker(-in) für Systemintegration, Anwendungsentwicklung oder IT-Systemmanagement. 
• Sie über erste Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen wie z.B. Microsoft-Dynamics 365 Business Central und/oder NAV2013.
• Sie besitzen Kenntnisse im Bereich Business Intelligence Tools.
• Sie zeigen Spaß an der Analyse, Optimierung und Umsetzung kaufmännischer Geschäftsprozesse.
• Eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise im Team runden Ihr Profil ab.

Unser Angebot - Das bieten wir Ihnen:

• Betreuung durch einen erfahrenen Mentor in der Einarbeitungszeit.
• Abwechslungsreiche Tätigkeit mit anspruchsvollen Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum.
• Keine Lust, jeden Tag im Stau zu stehen? Haben Sie einen Handwerkertermin zu Hause, oder wollen Sie einfach mal Zeit an der frischen Luft verbringen? Bei uns können Sie an mindestens 2 Tagen in der Woche mobil arbeiten.
• Ihre Gesundheit ist uns wichtig – deshalb bieten wir Ihnen ein attraktives Gesundheitsmanagement an.
• Mehr als nur Geld auf dem Konto – Zusätzlich zum Gehalt bekommen Sie eine Mitarbeitergutscheinkarte, welche monatlich mit einem Betrag i. H.v; 40,– € netto aufgeladen wird.
• Bei uns haben Sie Zeit, morgens die Kinder in die Kita oder Schule zu bringen oder abends zum Training zu gehen – Wir schaffen die entsprechende Flexibilität.
• Bei uns haben Sie reichlich Zeit, auszuspannen und neue Energie zu tanken. Es erwarten Sie 30 Tage Urlaub.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf die Übersendung Ihrer vollständigen Online-Bewerbung inklusive der Angabe Ihrer Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung.

Ihr Ansprechpartner ist Herr Nino Rählmann, Personalreferent. Er steht Ihnen gern unter 02051-2086-148 für Rückfragen zur Verfügung.

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